时间:2023-10-21 11:16 浏览数:次 来源:
职业规划有利于老员工明确自己的职业目标与方向,激发内在动力。为了员工能够明确个人发展愿景;摒弃各种错误观念;提高应对工作竞争能力,公司于10月20日举办首届《老员工职业规划大赛院级选拔赛》。
比赛内容以参赛者的职业发展规划的科学性,围绕实现职业目标的成长过程为考察维度,通过学习实践与交流探讨增进了解个人发展路径。
参赛者们以精彩的主题陈述展现自己的就业蓝图;评委结合选手陈述报告和现场表现进行提问,精彩的答辩环节考验了选手们的现场发挥能力与面试能力。
此次比赛的顺利举办提高了员工们求职实战的能力,个人发展路径与经济社会发展需要的适应度,让员工明确了解自己就业能力与职业目标岗位要求的契合度,为今后自我发展绘就充满信心与光荣的蓝图。